Descripción general de la empresa
Durante casi 60 años, nuestro increíble equipo ha estado sirviendo más que solo excelente comida: hemos estado creando experiencias inolvidables. Sabemos que nuestra receta para el éxito no se trata solo de lo que hay en el plato, se trata de quién está en nuestro equipo. Es por eso que estamos comprometidos a atraer, apoyar y retener a los mejores talentos en el negocio.
Ofrecemos:
- Oportunidades, ubicaciones y entornos de trabajo que operan en base a nuestros valores fundamentales.
- Trayectorias profesionales que son flexibles que le permiten especializarse o buscar oportunidades adicionales.
- Un lugar de trabajo diverso donde se reconocerán y fomentarán sus habilidades y talentos únicos.
- Programas de capacitación, oportunidades e iniciativas para garantizar su crecimiento continuo y desarrollo profesional.
- Transferir potencial a diferentes ubicaciones geográficas.
- Planes de crecimiento personalizados para alcanzar posiciones de liderazgo con responsabilidades de ubicación única o múltiple.
Como Gerente General de Village Inn, usted:
Predica con el ejemplo, creando un ambiente cálido y acogedor para cada huésped y cada miembro del equipo.
Supervise las operaciones diarias para garantizar un rendimiento fluido, eficiente y rentable del restaurante.
Inspire, entrene y desarrolle a su equipo para brindar una hospitalidad y un servicio excepcionales.
Mantener altos estándares de calidad, presentación y seguridad de los alimentos.
Impulse las ventas y administre los presupuestos mientras mantiene los costos bajo control.
Construya conexiones comunitarias sólidas y promueva iniciativas de marketing en tiendas locales.
Garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y estándares de marca de la empresa.
Cree horarios de personal que equilibren las necesidades comerciales con la armonía entre el trabajo y la vida personal del equipo.
Fomentar una cultura de responsabilidad, trabajo en equipo y orgullo por nuestra marca.
Beneficios
Descuentos en comidas
Potencial de transferencia
Tiempo libre remunerado - Requisitos de elegibilidad
Seguros de salud y complementarios